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生活支援員は、入居者様・利用者様の食事や入浴、排泄の介助などを行う、福祉施設における要とも言える存在です。特別養護老人ホームではユニット型を採用しており、担当ユニットの入居者様を中心に介助・見守りを行い、一人ひとりに寄り添いながら入居者様が安心して穏やかに過ごせるようにサポートしています。
私たちが介助を行うことで少しずつ状態が回復し、入居者様・ご家族にとって大きな助けにつながることが喜びであり、やりがいを感じられる瞬間です。
看護師は、入居者様の健康管理や服薬管理、傷や病気をお持ちの方への医療的なケアを担当します。入居者様の身体所見・血圧・体温などを定期的にチェックし、生活支援員と情報を共有しながら適切な処置を行います。また、医療的な処置だけでなく食事や入浴の補助にも関わり、介護職員と連携しながら看護の視点からも入居者様の体調や身体の変化を見守ります。
春岡会は看取りにも対応しており、病院とは違い過度な薬剤投与や点滴は行わず、入居者様が自然なかたちで最期を迎えられるよう努めています。
相談員は、入居者様ご本人やご家族、ケアマネージャー、医療機関などとの調整役として、入居や利用に関する手続きを担当します。入院している方を受け入れる場合は病院と連携し、入居に関する契約や各種手続き、ご家族との連絡を行いながら入居の体制を整えます。ショートステイでは利用の受け付け、日程の調整や受け入れの手配を行います。施設内だけでなく多くの外部関係者との調整が必要なため幅広い視点での配慮が求められますが、その分大きなやりがいを感じられる仕事です。
ケアマネージャーは、入居者様やご家族と関わりながら、介護や支援が必要な方の悩みや心身の状況に応じてケアプランを作成することが主な仕事内容です。入居時には身体の状態やこれまで過ごしてきた状況を確認し、これから施設で過ごしていく上での生活の楽しみや入居者様の想いを大切にしながら計画を立てます。また、ご家族との連絡や各種手続きの代行も行い、安心して生活できる環境を整えます。入居後は半年に一度のタイミングでケアプランを見直し、入居者様の体調の変化に応じて支援を行います。
機能訓練指導員は、入居者様一人ひとりの身体の状況に合わせた個別機能訓練を行い、日常生活における身体機能の維持・向上を支援します。入居者様の様子を確認しながら筋力の維持や身体を伸ばす運動など、一人ひとりにあわせた内容を計画し、目標や支援の方針をまとめた個別機能訓練計画書を作成します。入居者様が日常生活の中でできることを少しずつ増やしていき、その人らしい生活を支えていくことにやりがいを感じられる仕事です。
援助スタッフは、介護助手として居室のシーツ交換や洗濯、掃除、食事の配膳・片付けなどを担当し、生活支援員が介護業務に専念できるようにサポートを行います。介護業務には直接関わらない間接的な業務ではありますが、生活支援員の負担を軽減するとともに、現場の業務が円滑に進むよう支える欠かせない存在です。
栄養士・調理師は、入居者様の栄養管理や厨房の衛生管理、食材の発注など食に関する業務を担当します。特別養護老人ホームでは高齢の入居者様が多く、持病を抱えている方も少なくないため、病気と食事のバランスを考慮しながら栄養状態を管理しています。また、誤嚥を防ぐために食材を細かくしたり、ペースト状の食事にするなど、入居者様の状態に合わせた調整も行います。入居者様のご要望を大切にし、食事を楽しんでいただけるよう工夫を重ねています。
食事の様子を直接見守る中で、入居者様の笑顔や感謝の言葉にやりがいを感じられる仕事です。
総務・経理・人事は、施設の運営を支える幅広い業務を担い、職員が安心して働ける環境づくりを支える仕事です。人事・労務部では雇用契約や社会保険の手続き、給与の計算などを行い、経理部では予算管理や補助金・助成金の申請などを担当します。総務では外国人職員の受け入れ手続きや物品の発注、理事会・評議員会の運営などを行います。職員を支えることで、間接的に入居者様の生活を支えているという意識を大切にし、誰もが働きやすい職場環境の整備に取り組んでいます。
春岡会では、各専門職のほかにも施設の運営を支える様々な職種の方が活躍しています。設備の管理や送迎ドライバーなど、それぞれの立場から入居者様の生活環境を整え、職員が安心して業務に取り組めるよう支えています。直接介護に関わらない業務であっても、施設全体の運営を円滑に進める上で欠かせない存在です。
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